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Top articles
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Responsable paie : employeur-percepteur
Adopté en Conseil des ministres le 28 septembre 2016, le projet de budget 2017 engage la réforme du paiement de l’impôt sur le revenu (IR). Pour les employeurs, elle prendra la forme d’une retenue à la source au fur et à mesure du paiement des salaires....
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Il existe des entreprises où les contrats aidés ont du sens
Et c'est encore de VVF dont je veux parler... Ils ont mis le paquet sur les emplois d'avenir... des contrats sur trois ans. Comme le dit Didier Rembert, DG de VVF face à la commission de l'Assemblée Nationale la semaine dernière, en substance : La première...
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Première liste des certifications et labels pour les formateurs
Voici donc la première liste validée desquels les OF et Formateurs pourront se prévaloir pour correspondre à l'"obligation" qualité du premier janvier 2017... le certificat de qualification professionnelle « ISQ OPQF » (FFP) la certification de services...
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Madame la Ministre...preuve que DRH est un métier d'avenir !
Une ex DRH ministre du travail... D'accord ce n'est pas une première, il y a eu des précédents, mais dans les circonstances et conjoncture actuelle, c'est certainement un atout. On ne pourra plus donner dans le RH bashing impunément. Même les organisations...
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L'affect et les robots, un thème du prochain "Tribunal"
Le prochain Tribunal des Flagrants Délires RH appelle à la barre Laurence Devillers, éminente enseignante et spécialiste des relations entre l'homme et l'intelligence artificielle. Pour la découvrir en avant première, prenez quelques minutes à explorer...
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Des réflexions RH y compris dans des polars...
D'accord, pas n'importe lesquels, ceux de P.D.James, et en particulier "Meurtres en blouse blanche" qui lui valut la Dague d'or (association des écrivains policiers britanniques) (j'ai l'air de quoi, moi, avec le Stylo d'Or !!!). Née en 1920, elle dirige...
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Isabelle Kocher, numéro une ?
Voici un texte que la dirigeante d'Engie Isabelle Kocher publie sur les réseaux sociaux. J'espère de tout cœur qu'elle sera disponible en juin prochain pour notre Tribunal de Flagrants Délires RH consacré à la parité F/H et les RH... Jusqu’à récemment,...
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Merci Facteur...
C'est la période des étrennes... Les éboueurs, les pompiers, et...le facteur. Il faut que je vous parle de notre facteur. Petit hameau au sein d'une commune plus importante, le facteur est le lien indispensable entre les habitants et l'administration,...
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Grève à l'usine de Clermont-Ferrand (Episode 13 et fin)
Grève à l’usine de Clermont-Ferrand (épisode 13) Où l’on reparle du « fait religieux » … Habituellement, Philippe n’avait aucune crainte à affronter les partenaires sociaux, justement parce qu’il n’avait jamais considéré cet exercice comme une épreuve...
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Les 0,2% de la masse salariale payées par l'entreprise au titre du CPF vont financer les permis de conduire...
Le ridicule ne tue plus, hélas ! Le CPF ne trouve déjà ni son public, ni son équilibre financier et... voilà qu'une idée géniale a surgie : financer le permis de conduire !!! Le permis de conduire pourra être financé par le CPF Selon Didier Cozin, dans...
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L'Alternance la voie royale vers l'emploi ... pas pour tout le monde !
Il y a plusieurs années que je peste contre cette vision élitiste que peut avoir une palanquée de profs, de consultants et de RH qui voudrait que l'alternance favorise forcément l'emploi. Mais je peste aussi lorsque j'entends ces discours sur l'autonomie...
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En marche tout court...
Je passe mon temps à féliciter de futurs députés. Jamais je n'aurai pensé en avoir autant parmi mes amis. Va falloir que je monte une société de lobbying (Jean Paul, on compare ?) (je plaisante bien sûr).. Comme ils viennent tous de la société civile,...
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LA FORMATION EN MARCHE...
Un article de notre ami Marc Dennery semble bien cerner les contours de la réforme à venir. Car une chose est certaine, nous n'en ferons pas l'économie. C'est curieux, une récente réunion qu'il m'a été donné d'animer avec l'Andrh Auvergne portait sur...
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RH et Managers : le management à distance
http://www.andrh.fr/evenements/management-a-distance-les-defis-du-binome-rh-manager Voici l'adresse pour s'inscrire à un colloque exceptionnel le 1er juin prochain. Chaque année les étudiants de l'IAE Gustave Eiffel en master 2 RH en Entreprises Internationales...
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Un tiers des sociétés de moins de 10 personnes n'utilise pas les fonds destinés à la formation
Lorsque l'on parle de sociétés "apprenantes" il reste à imaginer que la formation ne passe pas par les financements traditionnels. http://travail-emploi.gouv.fr/etudes-recherches-statistiques-de,76/etudes-et-recherches,77/publications-dares,98/dares-...
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Je vais vivre...comme avant !
Je me suis demandé, samedi, si je devais écrire un « billet » pour donner ma position sur ces événements tragiques sur ce blog. Et…dans un premier temps, je ne me suis pas senti légitime. On entend tellement de personnes non qualifiées qui s’expriment...
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Faculté de droit et science politique d'Aix : les rencontres du droit à la protection sociale
Je relaie un événement susceptible d'intéresser des RH de la région.... Frédérique Chopin et Delphine Ronet-Yague organisent "Les RDV du droit de la protection sociale", dont vous trouverez l'invitation ci-joint. Le premier événement, qui se déroulera...
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Si on creusait un peu les résultats de l'entreprise libérée ?
Très intéressant cet article qui nous propose une relecture critique des arguments marketing de l'Entreprise Libérée. Ainsi vous n'êtes plus obligé de "gober" tout ce qu'on vous raconte... Il est grand temps de reprendre point par point les résultats...
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Stylo d'Or et Souris d'Or...
Le 24 novembre prochain, en qualité de Président du Jury, j'aurai le grand honneur de remettre le prix du Stylo d'Or et celui de la Souris d'Or 2015, dans les salons majestueux du Cercle Interalliés de la rue du Faubourg St.Honoré, à Paris. Le Stylo d'Or...
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Un avis éclairé sur la fonction RH
Trouvé sur Linkedin (Merci Monsieur Fayol) un article du DRH de la CNAV qui me semble résumer assez bien ce que devrait être le (la) DRH aujourd'hui. Avant de vous le soumettre, permettez moi de prendre position sur un "marronnier" qui m'agace au plus...
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Lorsque religion et parité peuvent être incompatibles...
Dans un article précédent je disais que vous, les femmes, vous déteniez un bout de solution dans vos bulletins de vote. Je m'étonnais que des femmes puissent apporter leurs suffrages à des politiques ouvertement machistes et rétrogrades mais parfois plus...
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AFPA...le sujet tabou
Là, il n'est pas possible de commander des rames de TGV pour sauver l'entreprise. Alors on change la donne... une nouvelle structure juridique. Mais ça change quoi ? Je n'ai rien contre l'AFPA et son rôle au sein de l'environnement social. Là où je commence...
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La religion au travail ? un procès en préparation...
Pour préparer le futur Procès des flagrants délires RH de février... (vous avez aimé le procès de l'Entreprise Libérée vous allez adorer le Procès du fait religieux au travail...) je veux mettre à votre disposition des professions de foi (drôle, non ?)...
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vous qui cumulez entretien pro et entretien annuel (évaluation) vous risquez gros !
La cour de cassation a tranché. Vous ne pouvez pas cumuler lors d'un même entretien "évaluation" et "parcours", ou performance et avenir professionnel... De la même façon, former un salarié ne vous dédouane pas de l'entretien professionnel. Il n'y a pas...
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Prélèvement à la source, l'avis de l'administration
Il est courant de lire des avis de politiques, d'entreprises ou de prestataires sur ce fameux prélèvement de l'impôt à la source. Il est plus rare de lire l'avis d'un des dirigeants de la fiscalité française.. A la fin de l'article, un lien vous permet...